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华审,当下有为 未来可期

发布时间:2019-02-11浏览次数:1733作者:胡兴鹏来源:本站【 字体:


      征途如虹,岁月如歌。今天,我们挥手作别满载丰收喜悦的2018年,阔步迈入华章初展的2019年,在这辞旧迎新的美好时刻,我谨代表公司董事会、党支部向辛勤工作、默默奉献、全身心为公司发展而奋斗的全体员工致以新年的祝福和由衷的感谢!

      2018年是贯彻党的十九大精神的开局之年,是改革开40周年。

      这一年,借习近平总书记视察湖北的东风,开启了宜昌高质量发展的新篇章,也迎来了湖北华审发展的新辉煌!在面临整个经济形势下滑的态势下,大家团结一心、克难奋进,公司业务收入全面刷新记录,全年完成收入首次突破6000万元,其中本部实现收入3468万元,分支机构实现收入2532万元。

      这一年,我们砥砺前行,载誉而归,收获华审新荣耀。董事长胡兴鹏被授予第四届湖北省“优秀中国特色社会主义事业建设者”称号、当选为湖北省注册会计师行业第二届行业党委委员、湖北省注册会计师行业协会第五届常务理事、宜昌市新的社会阶层人士联谊会第一届理事会副会长;公司副董事长、会计公司总经理刘斌被推举为湖北省政协第十二届委员会委员;评估公司总经理秦强当选为湖北省资产评估协会常务理事,并被授予2018年度房地产估价“突出贡献专家”称号;造价公司总经理张谦当选为宜昌市建筑业协会常务理事。

      这一年,我们克难奋进,砥砺前行,谱写华审高质量发展新篇章。会计公司再次荣获“湖北省会计师事务所2018年专项发展资金”,评估公司荣获宜都市房地产行业协会“2018年度优秀会员单位”称号,造价公司在 “湖北省工匠杯”技能大赛第一届建设工程造价职业技能竞赛中荣获团体和个人优胜奖,并参与了“绿色建筑增量成本”课题研究、参与了《湖北省地方标准工程造价咨询质量控制规范》修订,成为行业标准的制定者。

      这一年,我们以人为本,携手共进,推进人才培养新格局。公司积极推行组织机构改革,全面实施扁平化管理,建立全新的职级体系,探索“双阶梯”晋升制度,畅通了员工纵向成长通道、拓宽了员工横向发展空间,为员工成长搭建阶梯;公司制定人才战略规划,为管理团队注入新鲜力量,管理层不断年轻化,为技术团队引进不同层次不同专业复合型人才,技术层面多样化;公司出台激励政策,鼓励员工学习进步,先后有6人取得各种注册执业资格,多人取得多项从业资格。为公司作好人才储备,加强团队建设打下坚实基础。

      这一年,我们不忘初心、尽责奉献,勇担社会责任。在业务上,我们坚守初心,严格自律,始终引领行业发展方向,为宜昌经济高质量发展贡献专业力量;在全面建成小康社会的历史进程中,我们积极参加省委统战部、省工商联“千企扶千村”扶贫行动及“春暖”助推精准扶活动,投入大量人力、物力、财力致力于安梓溪村扶贫扶智工作,为贫困户维修加固房屋,开展“爱心扶智”书画培训班,举办脱贫攻坚文艺汇演,爱心奉献,回馈社会。

      这一年,我们锐意进取,开拓创新,开创华审发展新局面。2018年我们积极开展工程咨询业务各类人员培训、项目备案,完成了工程咨询业务的全部准备工作,为2019年造价咨询的转型打好基础;筹备组建了湖北华审社会稳定风险评估有限公司,为评估业的跨越发展创造了条件;积极对外拓展,组建了荆门、随州分公司,进一步扩大公司规模、提升公司影响,壮大公司实力。业务版块上也进行扩展延升,神农架生态治理国家级PPP项目落地,助力环境保护;“村财乡管”,服务美丽乡村建设;征收评估,建功军运盛会。

      回首过去峥嵘岁月,展望未来锦绣前程。2019年是公司成立20周年,是一次巨大的飞跃,也将是一段新的征程,我们志存高远,也要脚踏实地。

     2019年公司将实现全面创新发展,会计公司将以新的社会阶层服务美丽乡村建设为抓手,创新代理委派方式,努力闯出一条有华审特色的审计新领域;维稳评估落实到位,将与造价的工程咨询结合开始实体运转;造价公司将建成业务标准化流程,完成报告远程在线复核与签发,力争以服务总承包及工程咨询为突破口,开拓新领域,赢得新机遇。

     2019年公司将推行行政、技术双阶梯晋升机制,使每个华审人都能找到适合自己的晋升通道,让合适的人在合适的岗位上绽放光芒,施展才华。

     2019年要结合经济发展新态势,力争使公司的经济效益迈上更高的台阶。

征程万里风正劲,重任千钧再扬鞭。新的一年,新的开始,新的目标,新的征程,竞争和发展同在,挑战与机遇并存,我们要勤于思考,勇于创新,创新引领发展,发展引领未来。我相信,在公司董事会的正确领导下,在大家共同努力奋斗下,我们湖北华审定会当下有为,未来可期,共同创造2019新辉煌!